企业名片：
    红鹰集团成立于1978年，至今已有40年，目前拥有浙江红鹰集团股份有限公司、湖州浙宝冶金辅料有限公司、浙江铭德新材科技有限公司、湖州丁莲芳食品有限公司等20余家国内外公司，以从事研发、生产、销售、服务定型或不定形耐火材料为主，以冶金辅料及食品、餐饮为辅的综合性科技型老牌民营企业。
    多年来，企业依靠科技创新不断发展和壮大，产品销售网络覆盖国内大中型钢厂，部分产品还远销于东南亚、北美、欧洲等国家和地区，拥有较高的市场占有率。先后获得全国文明单位、中国耐材百强企业、高新技术企业、省创新型示范企业、省专利示范企业、企业信用AAA企业、省科技先导型企业、省诚信示范企业等诸多荣誉。
董事长寄语

    砥砺奋进的一年匆匆而过。
    这些年，我们秉持“诚信、卓越、拼搏、创新”核心价值观，以“立足于耐火材料产业、提供安全保障；服务客户、创造价值”为使命，紧紧围绕“新模式、新方向、走出新路子”工作思路，全体红鹰人进一步转变观念，努力克服各种不利因素，齐心协力、扎实工作，在成为“以耐火材料为主，打造国内一流、国际知名的耐火材料品牌”的路上奋力赶超。
    这些年，我们不断加快转型升级步伐，在做大做强耐火材料主业的基础上，积极探索产业融合发展新模式，“旅游+餐饮+休闲”的主线正在形成，新的管理理念和模式正在得到认同、研究和应用，集团综合实力正在步步为营向着更高目标迈进。
    2017年，红鹰集团已走过40个年头。这一年，我们深知全球一体化正在加速社会变革，要求企业不断审视自身现状，洞悉行业未来发展。站在新的起点，机遇挑战并存，我们将在市委、市政府的正确领导下，在社会各界的关心帮助下，在全体红鹰人的共同努力下，以“创新、绿色、协调、开放、共享”五大发展理念为指引，借助转型的契机，不断超越自己，把企业的潜能发挥到极致。
    我们不畏惧困难，因为我们的梦想坚定而有力，站在时代的浪尖，我们将拿出湍流激浪的勇气，以饱满的激情投入到开创大时代的舞台之上，为湖州实现赶超发展贡献绵薄之力。
坚守：40年一日为实体
    一说起红鹰集团，湖州人并不陌生。
    这是我市一家老牌民营企业，自从1978年接手濒临倒闭的湖州保温材料厂至今已40个年头，现如今已经成为拥有浙江红鹰集团股份有限公司、湖州浙宝冶金辅料有限公司、浙江铭德新材科技有限公司、湖州丁莲芳食品有限公司等20余家国内外公司的大型综合性集团公司。“接手保温材料厂，有人认为我是一时冲动，其实我就是瞅准了实体经济的广阔前景，至今深信不疑。”回忆起当年的情形，红鹰集团董事长虞炳泉感慨万千。
    正是坚持着这份深信不疑， 40年前的这一出手，变成了40年如一日的坚守。
    40年来，建立浙江红鹰集团股份有限公司，成立湖州浙宝冶金辅料有限公司，创办浙江铭德新材科技有限公司，接手湖州丁莲芳食品有限公司；积极实施走出去战略，2001年在越南创办南鹰耐火材料有限公司，成为全省首批走出去的企业， 2015年，紧跟世界500强企业——宝钢的步伐，在广东湛江成立红鹰铭德新材料科技有限公司……这一切的一切，红鹰集团从未离开过实体经济。“实体经济是强国之本，富国之基。去年底召开的中央经济工作会议，明确提出把‘着力振兴实体经济’作为今年推进供给侧结构性改革的四大任务之一，这充分说明了实体经济的重要性。”虞炳泉认为，这一次，企业将迎来发展的新机遇。
    对于未来的发展，虞炳泉表示，要时刻保持清醒，立足当前，着眼未来，牢牢把握做大做强实体这条主线，科学管理，提升素质，以创新为引领，以服务为支撑，加快推进企业转型升级，先人一步赢得未来。“2017年，准备再投资近亿元用于新车间、新设备建设和提升，通过改造后，集团的销售收入、利税将再上一个新台阶。”
专注：创新引领助发展
    从濒临倒闭的湖州保温材料厂发展成一家综合性的集团公司，把难以为继的丁莲芳打造成集食品深加工生产和连锁经营的专业公司……
    当前宏观经济形势严峻复杂，特别是钢铁行业过剩的产能无法在短时间内实现消化，以钢铁企业配套产品为主营业务的红鹰集团也受到不同程度的影响，但这几年，企业走出了一条逆势上扬的美丽曲线。
    红鹰集团靠的是什么？是创新。“自从迈进实体企业的大门，就深知创新的重要性。创新是企业的生命力，是企业的灵魂，是企业实现绿色发展的根本动力。所以，一直以来，企业长期专注于创新理念，并将此作为企业发展的核心。”虞炳泉说。
    获得连铸中间包用镁质涂涂料及其生产工艺发明专利、模铸用发热保温剂及其生产工艺发明专利、镁橄榄石座砖及其生产方法发明专利、钢水精炼炉熔渣剂及其生产方法、钙镁质段差式钢水过滤坝发明专利、石灰煅烧炉涂料内衬体及其成型方法发明专利……
    这些年，红鹰集团共获得专利104项，其中发明专利14项，实用新型专利29项。旗下红鹰股份、铭德新材、浙宝冶金3家制造业企业全部荣获高新技术企业荣誉称号。
    值得一提的是，浙宝冶金自主研发的生产工艺，将矿山石料进行加工后，其产品可运用于冶金、化工、医疗、食品、电力、环保等各个领域，其中一款产品能直接运用到河道污水的净化治理。
    旗下制造业科技研发全面开花，作为服务业的丁莲芳同样可圈可点。
    自从接手丁莲芳后，红鹰集团始终以“传承创新”为经营重点，大胆探索连锁经营模式，直营店、加盟店开到了上海、杭州等地，2011年又将直营店开到了宝岛台湾，成为全省第一家进入台湾的中国老字号。 2010年，丁莲芳成功入驻上海世博会，老字号品牌站上国际舞台。
    现如今，丁莲芳搬进了占地面积3.6万平方米花园式生产基地，正在打造以古建筑群主题为核心，集文化旅游、餐饮、休闲等于一体的，具有湖州传统文化内涵的老字号生产基地。
牵绊：拳拳之心系家乡
“企业发展到今天，我们其实始终怀着一颗感恩之心的。有一句话说，力量越大，责任越大。作为一家本土企业，理应懂得回报家乡、回报社会，积极承担起社会责任，传递正能量。”虞炳泉说。
    拳拳之心系家乡。虞炳泉所说的回报家乡、回报社会，主要体现在两方面，一方面是承担起本土历史文化产业的传承、保护与开发责任，另一方面是积极投身慈善事业。
    丁莲芳千张包子创始于清光绪四年（1878年），至今已有135年的历史。系浙江湖州传统名店，是江南一带颇具盛名的传统名小吃，具有“中华老字号、中华名小吃”的称号。
    2001年，这家国营企业因种种原因难以为继，虞炳泉再次出手。“当时很多人不理解。”虞炳泉说，“我们湖州人都是吃着丁莲芳长大的，是有感情的。这家老字号经营不下去了，我们湖州本土企业家不接，难道还让外地人接了去？我肯定是不放心的。”
    正是家乡情结的趋动，虞炳泉又接手了周生记等5家国有困难企业，并在他的手中焕发出更加灿烂的光彩。
    在虞炳泉看来，企业生存靠社会，企业得利更得回报社会。因此，他带领企业积极投身到慈善事业中，用实际行动书写企业文化，并获得了浙江慈善奖等殊荣。
    与上下塘社区、衣裳街社区和“全国十大杰出志愿者服务集体”的代表罗爱儿结对； 2006年，代表公司向湖州市慈善总会捐赠人民币30万元实施定向救助，冠名为“红鹰集团慈善基金”，往后每年都会进行定向救助；地震无情人间有爱，在5.12汶川大地震和青海玉树地震中，公司组织员工捐赠，并为灾区送去“丁莲芳粽子”和优质大米，献出自己的爱心，充分发扬了中华民族“一方有难八方支援”的传统美德；每年开展助学活动，解决了近百名贫困学生的就学问题。先后招收几十名退伍、转业军人及烈军人家属，支持部队建设。 2009年，与市慈善总会合作，在康山街道贫困村开展养鸡扶贫项目，帮助6户贫困农户通过发展养殖业脱贫；为推动经济薄弱村加快发展，与埭溪镇余山村结对，并捐助15万元支持新农村建设……截至目前，红鹰集团已向社会捐赠超千万元。
    “无论是现在，还是将来，企业家都担负强家富国、贡献社会的责任，我们企业将会把这份坚持一直传承下去。”虞炳泉说。
大事记
    ●1978年，接手濒临倒闭的湖州保温材料厂，着手生产第一个耐材产品“绝热板”；
    ●1987年，与上海第二耐火材料厂联营；
    ●1992年，与美国珉泰克（MINTEQ）公司合资成立了湖州铭德耐火材料有限公司；
    ●1994年，成立湖州红鹰企业集团有限公司；
    ●1994年，成立福利企业——湖州长城冶金辅料有限公司；
    ●2000年，接手“丁莲芳”、“周生记”、“湖州饭店”等五家国有亏损老字号企业，开展商贸餐饮服务业；
    ●2001年，红鹰集团入选湖州市“亿千工程”企业；
    ●2001年，在越南投资南鹰耐火材料有限公司，开展境外业务；
    ●2002年，在香港成立红鹰（香港）公司；
    ●2003年，成立湖州红鹰生态农业有限公司；
    ●2003年，在八里店镇新建湖州丁莲芳食品有限公司生产基地；
    ●2004年，在长兴槐坎与宝钢合资设立浙宝冶金辅料有限公司；
    ●2005年，公司变更浙江红鹰集团股份有限公司；
    ●2006年，在湖州经济开发区投资设立湖州铭德特种有限公司；
    ●2009年，投资设立浙江铭德新材科技有限公司；
    ●2010年，红鹰集团获浙江省示范专利企业殊荣；
    ●2010年，丁莲芳成功入驻上海世博会，老字号品牌站上国际舞台；
    ●2011年，公司获得全国文明单位荣誉称号；
    ●2011年，丁莲芳成功入驻台湾；
    ●2013年，红鹰新型耐火材料省级研究院成立；
    ●2013年，长兴浙宝冶金成为国家绿色矿山试点单位；
    ●2015年，在广东湛江成立红鹰铭德新材料科技有限公司。