“这个‘驻企廉情监测点’模式很不错，两天内就完成了企业登记，真是太高效了。”日前，在长兴县太湖街道长兴云端皮具有限公司法人代表王先生在办完相关业务后高兴地说。

　　今年以来，长兴县纪委县监委聚焦主业主责，围绕加大“六稳”工作力度、落实“六保”任务等部署要求，探索设立“驻企廉情监测点”，每个监测点由所在乡镇（街道、园区）1名纪检监察干部、1至2名老党员、1至2名退休干部作为监督员，每天固定时间到固定地点轮班，通过“门诊式”接诉、“一线法”监督、“快车道”反馈等方式，推动构建“亲”而有度、“清”而无忧的新型政商关系。

　　为推动厘清政商交往边界，助力优化营商环境，县纪委县监委统一开列涉企服务正面清单、负面清单，进一步划清为企（项目）服务、与企（项目）交往“标线”，支持鼓励公职人员在依规依纪依法的前提下，靠前服务，主动帮助企业争取政策、项目和资金，坚决防止企业发展和项目建设所涉单位干部出现违规违纪行为。在此基础上，制定并指导各监测点全面推行《企业廉洁经营“十项准则”》，引导企业家紧紧围绕党中央的决策部署来制定企业的发展目标和未来规划，不踩红线、不打擦边球，遵纪守法办企业、光明正大搞经营。

　　“我们在设立‘驻企廉情监测点’进行‘蹲点式’监督的同时，制作并向企业发放了‘廉情监督卡’，如发现党员干部及公职人员存在推诿扯皮、态度冷漠、‘吃拿卡要’等问题随时可以联系卡上的服务专员或全县统一举报电话进行监督举报。”县纪委县监委党风政风监督室副主任吴晓雪介绍。截至目前，共发送“廉情监督卡”1100余张，收到企业（项目）反馈信息200余个，帮助协调解决困难问题36个，核查相关信访举报15件，查处违反中央八项规定精神问题12起，处理25人，其中形式主义官僚主义问题7起、处理19人。