——全市公安系统工作亮点回眸和展望        

　　2021年刑事立案较2019年下降15%，现发命案全破，成为全省命积案最少的地市，地面道路交通事故死亡数较2019年减少59人；扎实开展“惠民十大行动”，深化反诈“个十百千万”工程，2021年挽回损失1.4亿元，电诈刑事案件同比下降11%；扎实开展“守青山、护绿水”专项行动，配备河道、湖泊、市场、林区、矿区、路段、项目“七大警长”1222名，侦破环食药知案件数同比上升133%；市公安局获评“全国文明单位”，连续六年夺得市级机关综合考评一等奖，涌现出二级英模沈云如、张列行等先进典型……

　　以上这些都是近年来我市公安机关交出的骄人成绩单。

　　从霞光初照到霓虹闪烁，从骄阳似火到白雪飘落，湖州公安前行的脚步日夜兼程，执着的坚守铸就安宁。

　　近年来，湖州公安民警挥洒汗水、砥砺前行，留下披荆斩棘的闪亮足迹——以民为本、实事求是、创新实干，高标准打造智慧警务、生态警务、人文警务，在加快建设共同富裕绿色样本的新征程中交出了“湖州大地更美丽、人民生活更美好、公安形象更美誉”的高分答卷。

　　荣耀篇

　　“智慧警务”结出“金果子”

　　日前，在银行正准备汇款的张先生，被“从天而降”的长兴民警及时拦下，这才意识到自己正在遭遇电信网络诈骗，不禁拍着胸口后怕。画面切回湖州市反诈骗中心，指挥屏上的数据不断跳动更迭，一个个反诈指令精准下达，一笔笔即将被汇向骗子的血汗钱被拦截……张先生的案子，正是这里发出的2000余个反诈预警之一。

　　当数字化改革的春风吹来，湖州公安找到了撬动“智慧警务”改革的新支点。围绕全省数字化改革“152”跑道，按照“一年出成果、两年大变样、五年新飞跃”的总时间表，湖州公安经过近200天的精心培育，“智慧警务”已逐渐成型，并结出一大批“金果子”。

　　自2021年9月调任湖州市公安局刑侦支队副支队长负责反诈后，胡春强经历了角色的转变。之前在一线打击嫌疑人的他，开始日夜思考一个问题——如何“反制”电信网络诈骗。这个问题，也困扰着多年研究反电诈的民警杨云飞。在和专业电诈人员抢时间时，他们遇到了数据磨合不强、部门协作不高效的堵点。数字化改革让他们看到了破冰的希望。

　　“反诈一哥”，即打防电诈一体化应用应运而生。“我们打通了各部门间的数据，通过不同渠道把易受骗人群基数变大，再通过‘反诈一哥’精准宣防，把基数变小。”杨云飞介绍说，“反诈一哥”也弥补了湖州公安2019年推出2250000防诈热线的空白区，会打热线的都是有防诈意识的人，“反诈一哥”瞄准的是那些即将和正在受骗的群众，并且做到了在几分钟内止付。

　　“反诈一哥”系统全自动24小时运转，自动刷新数据、比对、落地，每天都会点对点“派活”2000多个到区县公安机关，由基层电话、上门拦截，预警有效率达85%以上。自“反诈一哥”2021年4月26日上线以来，湖州市电信网络诈骗发案、案损数同比下降40%以上，精准宣防易受骗人员28万人次，拦截劝阻案件4100起，防损金额1.1亿元。

　　近年来，一批聚焦湖州经济、生态发展所需，包含顶层设计智慧、冒着基层创新“热气”、解决真问题的应用，脱颖而出。

　　从湖州公安数字化改革结出的一个个“金果子”里，也读出了“智慧警务”改革的方向和使命，社会所需、群众所盼、未来所向的重大需求在哪里，湖州“智慧警务”的先手棋就落到哪里。

　　“生态警务”不负绿水青山

　　鲁迅笔下的像小狗一样的动物猹、二十余年不见踪迹的貉、鸟类活化石中华秋沙鸭……2021年8月，浙江首个县级野生动物资源本底调查项目成果发布，大家惊奇地发现，这些原本被误以为消失的“小精灵”，竟一直在安吉的绿水青山间，与人类比邻而居。湖州老百姓对此却毫不意外——作为绿水青山就是金山银山理念诞生地，这个调查正反映出了湖州对自然资源的重视和保护。

　　以防为主，全国首创“生态警长”护美碧水蓝天；以打为基，连续7年深入开展“守青山、护绿水”专项行动；以治为要，2021年站在更高起点部署推进“生态警务”建设，更是将护航生态文明工作向纵深推进。

　　湖州的一山一水，在公安铁军始终如一的忠诚守护下，搭上了一辆辆“共富班车”，也印证了只有建立在绿色发展基础上的共同富裕，成色才更足。

　　湖州公安探索建设“生态警务”，摸索出协同一体化、打击质效化、守护全警化、系统数字化和治理阵地化的发展路径。

　　作为在2014年最早成立区县机构的湖州环侦支队，已和行政部门有过多次协作。自“生态警务”提出后，“行刑衔接”机制逐渐成为“金名片”之一，市场监管、生态环境等行政部门在执法过程中，将发现的可能涉嫌犯罪的线索、案件移交给公安机关。

　　同筑生态文明之基的格局就此打开。湖州公安进行了跨区域统筹推进治理，会同周边地区公安、城市管理部门联合签订《关于建筑垃圾管理执法工作交流对接会议备忘录》，构建查处联动、渣土溯源等5项机制，成功倒查建筑工地327处，有效推动属地落实渣土源头管控；自主研发的“城市反倒”模型，也实现了跨场景高效打击，破获非法倾倒建筑泥浆、固废类5人以上案件4起。

　　沿着安吉县孝丰镇赋石水库，仰望叠峦群峰，云在翠竹之间穿行。可“水库警长”陶林龙没有心思赏景。他紧盯着手机上的“生态卫士”掌上智能应用系统，找寻着目的地。“刚通过系统看到，水库边出现一个形似抓捕野生鸟类的工具，我得马上去核实一下。”

　　这套智能系统，直接连接安吉县的333名“生态警长”，紧盯野生动物猎捕、运输、交易、餐饮等各环节。“果然有工具！”半个多小时后，陶林龙处理完工具，终于有时间俯瞰壮阔竹海。

　　人不负青山，青山定不负人。湖州公安践行“生态警务”，保护生态环境的共识，前所未有的清晰，绿水青山就是金山银山的发展之路，正在越走越宽，“生态之美更加彰显”的共富目标也将会越来越近。

　　“人文警务”打造群英战队

　　“在我心中，陈飞警官代表了湖州民警的形象，也是湖州的名片——认真、热情、贴心。”2021年12月，河北货车司机赵先生手写一封感谢信，寄到了浙江省公安厅。

　　认真、热情、贴心，这是陈飞帮赵先生解决纠纷的写照，更是湖州众多民警的素描。2021年9月30日，湖州市英模报告会拉开帷幕，当马长林退休后还在为罗师庄的平安辛苦奔波，陈建如一心扑在社区走破好几双鞋时，这三个词仿佛有了更生动、更鲜活的画面。

　　近年来，湖州市公安机关共有259个集体、725名个人获部省级荣誉，涌现出了“全市有模范、警种有标杆、单位有典型”的“群英荟萃现象”。这支“忠诚、阳光、美丽、和顺”警队是如何被打造的？这个答案，要从以人为本、以文化人、以美育人的“人文警务”中来探寻。

　　湖州市副市长，市公安局党委书记、局长张宏亮，花了312天，以“四不两直”的形式，跑遍全市79个派出所，不仅掌握了基层警务工作现状，还听到了基层最朴实的声音，摸透了基层最真实的需求，一项项诸如“爱心早餐”这样“爱到意想不到”的温暖举措不断出台。

　　“以前，我们大多在外面早餐店随便对付下，现在在派出所就能吃到‘爱心早餐’。”早上7点多，德清新市派出所民警吴泽豪刚结束一整夜的值班，就来到所里的食堂，拿上一瓶温好的牛奶，吃起了热腾腾的咸菜肉丝汤面。

　　从优待警，是凝聚警心的温情之举，是稳定队伍的坚强保障，更是激发热情的重要动能。细微之处见真情，点滴爱意暖警心，湖州警队大家庭的味道越来越浓，干事业的心越来越齐，“三能标兵”也越来越多。

　　如今，“四星”民警评选机制，为湖州公安深入践行“三能”要求厚植了土壤——

　　“老兵警长”陈建如到轧村警务站工作不到半年，就走遍了辖区3139户居民、282家企事业单位，5个笔记本记满了基本情况和家长里短，生动诠释了“平常时间能看得出来”；在全面建成小康社会的攻坚时期，长兴县公安局民警沈云如在关键时刻冲了出来，为35名无户口人员圆了“落户梦”，让“小康路上一个也不能少”；2021年大年初一，德清县公安局洛舍派出所所长李小荣，奋不顾身下水救人，更是在危急关头豁得出来。

　　以英模先进人物带动队伍奋发向上，湖州公安的“群英效应”延伸到了辅警队伍中。姚森林火场救人受伤，邹扬眉、吴康康等在危难时刻奋勇下水救人，群英所体现出来的精神风貌在湖州公安系统已蔚然成风。

　　展望篇

　　2022年，全市公安机关要紧紧围绕“湖州大地更美丽、人民生活更美好、公安形象更美誉”愿景目标，以“喜迎二十大，平安保亚运”为主线，以“三大警务”建设为抓手，以“三能”主题教育为载体，坚持首善标准、保持沸腾状态，加快构建具有核心战斗力的现代警务模式，努力为勇当绿色低碳发展的探路者、加快推动新时代湖州高质量赶超发展护航出彩，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

　　在安保维稳中坚持首善标准、保持沸腾状态。始终保持“安保无小事、事事连政治”的高度敏感性和“细致精致极致”的工作作风，牢牢把握除险保安的要求，坚持党政统领、智慧赋能、群防群治，重点打好政治安全保卫仗、社会安定管控仗、人民安宁守护仗“三场硬仗”，确保全市政治社会大局持续稳定。

　　在护航共富中坚持首善标准、保持沸腾状态。坚持“中心工作推进到哪里，公安保障就延伸到哪里”，积极服务“五谷丰登”计划，助力开好“共富班车”，重点做到优化生态环境、基层治理、公共服务“三个示范先行”，以最强担当护航共同富裕绿色样本建设。

　　在变革重塑中坚持首善标准、保持沸腾状态。全面转入变革轨道，以数字化改革为总牵引，以智慧警务百日攻坚行动为抓手，在抓点作样、强基增力、种“数”耕“云”上奋发有为，推动公安工作质量变革、效率变革、动力变革。

　　在打造铁军中坚持首善标准、保持沸腾状态。高标准践行“三能”要求，高水平建设人文警务，持续巩固党史学习教育和队伍教育整顿成果，重点做好“三能”引领、能力提升、警力配置、严管厚爱“四篇大文章”。