在普莱格诺传感科技（浙江）有限公司的车间里，近日，指甲盖大小的温度传感器正经历上千次可靠性测试。“我们在3mm×3mm的芯片上集成了1024个纳米级测温单元，这相当于在头发丝的截面雕刻立体城市地图。”企业负责人高燕凌说。

去年，高燕凌敏锐捕捉到国内市场对温度领域高端传感器的技术需求，毅然决定回国创业，该项目获得了第七届中国·吴兴全球高层次人才创业大赛特等奖，并最终落地吴兴区。从大赛获奖到今年1月正式落地仅用时2个月，这样的速度让企业倍感振奋。“我们看中的不仅是湖州的产业基础，更是这里‘说到做到’的政策执行力。”高燕凌说。

今年以来，我市全力实施“项目攻坚年”行动，举办创新创业大赛，建设人才科创飞地，深化基金、校友引才等举措，大力招引人才科创项目。数据显示，上半年，全市高质量引进落户人才科创项目114个，其中55个项目获得经纬创投、华为哈勃、浙商创投等知名基金投资。

“人才科创项目就像一座城市发展的源头活水，需要给予更多的信任、更好的帮助、更有力的支持，帮助其从实验室攻坚到生产线破局。”市委组织部介绍，聚焦人才科创项目成长的痛点、难点，我市有针对性地制定了一系列暖心政策。其中包括给予符合条件的项目“财政直补+基金投资+贷款补贴”等综合资助，最高达1000万元；常态化开展人才“头雁”企业认定，对发展前景好、投资意愿强的人才企业在融资贷款、产品推广等方面给予大力支持；配备联系领导、联系专员和服务专员共258人，开展专项上门走访服务，第一时间了解企业和人才需求，实现“头雁”企业全覆盖；引入法律、会计、管理市场化服务团组，“组团式”助力企业解决各类“疑难杂症”。

“湖州对硬科技企业的理解深度与支持力度远超预期。”南太湖精英计划A类创业企业湖州德加能源科技有限公司董事长钱涛介绍，依托我市“项目攻坚年”的强力引擎，市、县两级政府打通部门壁垒实现高效协同，为德加能源量身定制全周期赋能方案，让企业心无旁骛开展技术转化与产品攻坚。政企同频共振下，德加能源创下行业新纪录：今年3月，全球首批量产的高比能固态电池项目仅用5个月便实现投产，产能规模达1GWh。